Společnost STILL poskytuje chytrá intralogistická řešení. Důležitá je pro ni především komunikace se zákazníkem, aby tato řešení dokázala implementovat na míru konkrétnímu provozu. Nyní firma chce orientaci na klienta ještě posílit. Představila novou organizační strukturu, v níž je výraznou změnou zcela nová pozice executive vice president sales & service. Zastávat ji bude Dr. Florian Heydenreich, který má dlouholeté zkušenosti z intralogistiky. Přechází z koncernu a ze své nové pozice povede manažerský tým značky, jehož členy jsou Frank Müller, senior vice president sales & service business development STILL, Jan Christoph Sachse, senior director marketing & brand communications STILL, Sascha Jordan, senior director strategy & solution portfolio STILL, a Marina Tiepermann, vice president international key account management STILL.
Od nové organizační struktury si Dr. Florian Heydenreich hodně slibuje: „Přinese především urychlení. Díky ní budeme moci rychle jednat na úrovni značky a téměř okamžitě realizovat rozhodnutí. Můžeme tak zrychlit vývoj na míru střižených produktů a služeb a zvýšit své zastoupení u našich lokálních i globálních zákazníků.“
Podle Dr. Floriana Heydenreicha je důležité, že je značka STILL vnímána jako poskytovatel chytrých řešení: „Díky tomu na intralogistickém trhu oslovujeme rostoucí segmenty, které mají slibnou budoucnost. Naše nová a akční organizační struktura nám v tom ještě více pomůže.“
Zdroj: STILL
